在人员配备上坚持以“精干、高效、敬业”的用人原则为基础，确定“重学历也重能力、重水平更重品德”的用人标准，严把人才选聘关。管理层学历上要求达到大专以上水平，工程技术岗位引进专业人才。
结合客户单位要求与项目实际情况，拟配置各类管理及服务人员××名。
一、人员配置
| 部 门 | 职 务 | 主 要 职 责 | 人数 |
| 物业管理处 （客户服务部） （×） | 项目经理 | 主管项目全面工作，每日对项目整体工作进行巡检，发现问题及时处理 | 1 |
| 客服员 | 具体负责接待业主报事、投诉、报修、咨询，及各类收费工作 | × | |
秩序维护部 （×） | 秩序维护主管 | 主管安全防范、消防防范、公共秩序维护，每日巡检，发现问题及时处理 | 1 |
| 门卫守护员 | 负责门卫管理，对可疑人员和车辆进行检查和防范 | × | |
| 巡逻控制员 | 负责日常安全防范、消防巡逻及装修期间的巡查管理 | × | |
| 监控员 | 负责监控电梯、门厅、院落、围墙，及时通报安全隐患和设备设施故障；负责消防监控，及时通报火灾隐患，遇火情及时报警 | × | |
保洁绿化部 （×） | 保洁绿化主管 | 主管保洁绿化管理工作，每日巡视，发现问题及时处理 | 1 |
| 内部保洁员 | 负责楼内区域环卫清洁 | × | |
| 外部保洁员 | 负责楼外区域环卫保洁、生活垃圾清运 | × | |
| 绿化员 | 负责绿化管理和养护 | × | |
工程维修部 （×） | 强电维修员 | 负责强电系统维修，变电室值班 | 2 |
| 弱电维修员 | 负责弱电系统维修及一般电气维修 | 2 | |
| 综合维修员 | 负责综合维修工作 | 2 |
