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3如皋市残联关于开展“走基层、转观念、改作风”主题实践活动的实施意见
2025-10-04 21:57:57 责编:小OO
文档
关于开展“走基层、转观念、

改作风”主题实践活动的实施意见

残联机关、残疾人服务中心各部(室)、残疾人服务总社:

深入开展“走基层、转观念、改作风”主题实践活动,是党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的重要载体,是残联深化“携手联心”优秀服务品牌创建和创先争优活动的重要举措,是推动我会学习型、创新型、服务型、勤廉型机关建设的重要抓手。为组织实施好“走基层、转观念、改作风”主题实践活动,现制定实施意见如下:

一、指导思想和原则

以理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以建设“四型”机关为重点,通过机关党员干部和中心、总社全体人员走基层,转观念,改作风,进一步了解民情、破解发展难题、化解社会矛盾,促进干群关系融洽、促进基层发展稳定、促进机关作风转变,不断强化党员干部的群众观念和宗旨意识,为我市勇当江苏实现基本现代化先行军提供坚强保证。

我会深入开展“走基层、转观念、改作风”主题实践活动,着重把握以下原则:

1、注重基层需求的原则。认真调查了解基层和广大残疾人的真情实况、实际需求,把解决现实问题作为第一追求,把凝聚人心作为第一使命。

2、注重自身建设的原则。深入基层“接地气”,主动联系和服务残疾人,倡导密切联系群众的工作作风,确保工作“有底气”、服务“聚人气”;向基层学习,拜人民为师,靠学习推进思想、政治、能力、文化建设,切实提高机关工作效能。

3、注重实际成效的原则。力戒形式主义,紧扣市和省、市残联的中心工作,突出解决问题,强化活动目标化管理和项目化运作,综合运用传统方式和现代手段,有力有序有效地开展活动,真正做到让党放心,让群众满意,促进社会发展。

二、工作目标和要求

我会开展“走基层、转观念、改作风”主题实践活动,要按照残疾人“两个体系”建设、“携手联心”优秀服务品牌创建及创先争优活动的新任务新要求,不断丰富内涵、完善机制、彰显特色。具体要达到以下目标要求:

1、基层问题有效解决。联系基层实际,结合各自岗位职责,围绕基层和广大残疾人最关心、反映最强烈的问题,构建发现问题、反映问题、解决问题的长效机制。以“走基层”为切入点,以有效解决问题为落脚点,把解决问题作为一项重要惠民举措,作为一项重要政治任务,摆在最突出的位置。

2、工作观念迅速转变。强化执政为民的理念,坚持实事求是的原则;强化开拓创新的观念,坚持依法行政的准则,建立长效工作机制,努力创造残疾人事业发展的良好环境,切实增强立足基层、为残疾人服务的使命感和责任感。

3、机关作风明显改进。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识和公仆意识,设身处地为基层、为群众、为广大残疾人着想,着力解决办事难的问题,提高办事效率和服务水平。坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众,确保实现由“群众上访”到“干部下访”的转变、实现由“文山会海”到“真抓实干”的转变。

4、人民群众得到实惠。畅通广大群众和残疾人反映问题的诉求渠道和解决问题的服务通道,切实为基层、群众和广大残疾人办实事、办好事,让“走基层、转观念、改作风”主题实践活动的成果更多惠及人民群众和广大残疾人。

三、活动内容和方式

根据残联机关职能和基层群众实际需要,科学确定为基层、群众和广大残疾人服务的内容,并不断创新方式,创造特色,增强实效。

(一)明确活动内容

走基层。残联机关及残疾人服务中心全体人员每人分工一个镇、联系一至两个村(社区)(具体分工见附件1),每年至少走访一遍所联系村(社区)的残疾人家庭,调研残疾人的生存状况、生活水平、才艺特长,了解残疾人康复、教育、求职、创业等各类需求,填写《市残联走基层调查登记表》(附件2),向广大残疾人宣传我市保障残疾益的各项法规,普及康复和残疾预防知识。记好民情日记,将与残疾人有关的普惠、特惠带下去,将残疾人的所思、所盼、所急带上来,围绕残疾人“两个体系”建设和文明和谐社区建设提出合理化建议,创新残疾人事业发展亮点。

转观念。树立服务中心、服务全局、服务基层、服务广大残疾人的观念,机关服务阵地由办公室向基层一线倾斜,确保服务方式由低质量被动服务向高标准热情服务转变。

改作风。及时梳理残疾人诉求,实时代理残疾人事务,即时处理残疾人难题。进一步优化办事环境,接待来访切实做好“三个一”,即:给一个微笑,道一声请坐,奉一杯热茶。进一步强化便识,简化工作流程,落实便民举措,公开服务项目、服务流程、办结时限。进一步提升工作能力,严明工作纪律,公布监督举报电话,聘请政风、行风监督员,不断提高办事效率,提升服务质量。

(二)创新活动方式

1、以“部门与社区结对共建”、“结穷亲、帮发展”等活动为载体,确保基层走得深。领导干部要根据、市的要求,深入基层开展“三解三促”等活动,围绕文明城市创建和更高水平小康社会建设,协调解决社区发展中的困难,助推社区不断增强自我“造血”功能,当好社区建设的指导者和服务者。单位全体人员要大力开展“结穷亲、帮发展”活动,班子成员每人联系10个农户(联系户中至少要有两户贫困残疾人家庭),其他人员每人联系1户贫困残疾人,帮助解决实际困难,把党和的关心送到贫困群众和残疾人家中,把党和的爱心凝聚在贫困群众和残疾人心中,把脱贫致富、加快发展的信心传递到贫困群众和残疾人心中。

2、以“共享读书快乐、共建美好如皋”、“千人联千企”、“助残志愿服务”等活动为平台,确保观念转得实。开展“共享读书快乐、共建美好如皋”主题读书活动,机关全体人员要做到日学一小时、精读两本书,不断丰富知识、陶冶情操、提升境界、增强修养、提高素质,并以此推动改进工作方式、提高服务效率。继续深入开展“千人联千企”等活动,重点帮助挂钩企业解决资金、人才、技术和市场等方面存在的突出困难,推动企业技术进步,促进企业健康快速发展。结合弘扬赵小亭志愿精神,积极开展志愿服务活动,深入实施双联双助、金秋助学、扶残助残、扶贫解困等活动。

3、以“为民服务、创先争优”、“一讲二评三公示”等活动为抓手,确保作风改得好。大力开展“为民服务、创先争优”活动,全体党员干部要在“比、学、赶、超”中转变观念,在创先争优中改变作风。结合每月工作例会,深入开展“一讲二评三公示”活动,组织全体党员干部每月讲述“走基层、转观念、改作风”工作情况,机关党支部每两个月进行点评,每三个月公示一次评比结果并上报机关工委。

四、组织领导和保障

(一)强化组织领导。建立我会“走基层、转观念、改作风”主题实践活动领导小组,神俊华同志任组长,朱益红、阎建国、沈亚锋同志为成员。把“走基层、转观念、改作风”主题实践活动列入重要工作日程,贯穿全年始终,精心安排部署,全力以赴抓紧、抓实、抓出成效。班子成员要抓好分管科室,科室负责人要抓好科室全体人员,形成一把手负总责、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

(二)健全考核机制。按照上级要求,认真组织开展“走基层、转观念、改作风”主题实践活动,确保环节不丢失,动作不走样。建立每月一次督促检查、每两月一次警示通报和每季度一次考评的制度,将个人开展活动情况作为年终评先评优的重要依据,确保主题实践活动出实绩,创亮点。

(三)积极营造氛围。大力宣传“走基层、转观念、改作风”主题实践活动的重要意义,动员全体党员干部广泛参与,接受社会各界普遍监督,大力宣传主题实践活动的好经验、先进典型,充分展示主题实践活动取得的新成效,营造浓厚的氛围,推动我会“走基层、转观念、改作风”主题实践活动深入扎实地开展。

如皋市残疾人联合会

                             2012年2月16日下载本文

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