2017年，质检车间的安全生产工作，在公司安环部的正确领导和质检车间全体职工的共同努力下，深入贯彻落实安全标准化、班组安全建设活动，坚持“以人为本”思想，牢固树立科学发展观，大力传播“安全发展”的管理理念，广泛开展了化验室应急救援预案演练和安全隐患排查等活动，进一步落实了各级人员安全生产责任制，坚定不移的坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针, 推进安全管理制度化、规范化建设，形成了齐抓共管的安全生产管理格局，化验室安全生产工作卓有成效。具体工作汇报如下：
1、安全教育工作
加强员工的入职教育和日常教育，做好教育台账、记录。从安全文化的养成、技能的提高等方面入手，增强员工的安全意识、责任意识、法制意识；引导岗位员工做到“只有规定动作”，杜绝“自选动作”，提高全员安全意识。
每月对员工进行安全知识培训和安全例会，每季度进行一次事故应急演练，并监督检查班组安全教育培训、活动及例会。存在的问题是车间员工流动性较大，新员工安全意识淡薄，有些老员工思想意识麻痹；需要今后加强安全教育培训，使员工都牢牢树立起安全意识，严格遵守安全生产责任制和安全操作规程，保证安全。
二、事故隐患整治的工作
全年组织安全检查52次（周检），每月对车间消防器材及应急救援器材进行检查登记，对车间隐患自检自查自改，查出的隐患进行了有效的整改。
4月份根据上级的要求重新制定了车间、班组、岗位的风险防控清单。
三、药品室管理及配药工作
加大药品管理力度，化验室有86种化学药品，易燃易爆，有毒有害，高腐蚀性，必须严格管理，做好出入库及使用记录，易制毒化学品实行双人双锁双领出管理制度，同时用适当的方法处理实验废液，保证不污染环境。分析取回的易燃样品及使用的易燃试剂及时回收到指定地点，即避免浪费又保证了安全。
在本年度车间及水处理配制各种化学试剂共计325项次。下载本文
